Filosofie

Filosofie

Cultuur en waarde

Management filosofie
Klantgericht
Plaats onze klanten altijd op de eerste plaats en bied onze klanten de beste service.
Winstcreatie
Continu het verkoopsucces genereren, de winst delen met onze aandeelhouders, onze werknemers ten goede komen en bijdragen aan onze klanten.
Duurzame operatie
Bieden de permanente verkoopservice en kwaliteitsborging aan onze klanten. We groeien gestaag. We heten u welkom in co-creatie met ons voor een glorieuze toekomst.
Bijdrage van de gemeenschap
Bedankt dat je ons erkenning en ondersteuning hebt gegeven toen we een onderneming begonnen. Daarom zijn we bedachtzaam in ruil voor toewijding aan het openbaar welzijn en voor de samenleving.

Kernwaarden

Integriteit
Service onze klanten met een oprecht hart. We zullen niet overdrijven. We werken eerlijk en geloofwaardig samen met de leveranciers.
IJver
De activiteiten van de groep systematisch stabiliseren en ontwikkelen met een ijverige geest.
Innovatie
Continu nieuwe producten en technologieën ontwikkelen. Blijf leren met de organisatie van het bedrijf en ga met de tijd vooruit.

Maatschappelijk verantwoord ondernemen

Hua Wei legde de nadruk op de sociale verantwoordelijkheid van bedrijven, waaronder ethiek en gezagsgetrouwheid, zorg voor de gezondheid en veiligheid van onze werknemers, en toegewijd aan milieubescherming en het publiceren van welzijn. We oefenen “integriteit, ijver en innovatie” van boven naar beneden in elke manier waarop we zaken doen.

Ethiek en recht
Hua Wei, het bedrijf, zijn werknemers en externe leverancier zullen de wettelijke voorschriften en regels voor samenwerking naleven. Aangezien het gedrag van de werknemer namens hun bedrijf is, zullen onze werknemers de geest van "integriteit" en "ijver" naar binnen en buiten het bedrijf beoefenen.

Medewerkers
Hua Wei blijft uitstekende arbeidskrachten aantrekken en inhuren en moedigt hen aan bij te dragen en te groeien binnen het bedrijf. We steunen en houden ons aan de arbeidsregulering en we huren mensen met een achterstand en met een handicap in.
Door interne jobtraining te volgen, buiten het onderwijs te stoppen en een goed promotiesysteem en intern inspiratieplan uit te voeren, moedigen we alle medewerkers aan om excellentie en zelfverwezenlijking binnen het bedrijf na te streven.

Gezondheid en veiligheid
Alle interne bedrijfsafdelingen en externe leveranciers van Hua Wei zullen zich houden aan de arbeidswetgeving en zorgen voor een werkomgeving met gecontroleerde veiligheid.
Hua Wei oefent pre-job- en on-job-trainingen en veiligheidslezingen, om het doel te bereiken om het veiligheidsbewustzijn te vergroten en de ongevallen op de werkplek te minimaliseren. We subsidiëren ook elk jaar lichamelijk onderzoek om onze werknemers te herinneren aan het belang van gezondheidsmanagement.

Betrokkenheid bij de gemeenschap en openbaar welzijn
Voorzitter van Hua Wei, president Guo heeft gediend in de vereniging zoals voorzitter van Taichung Industrial Park Association en president van Cultuur en Economische Vereniging van Taiwan Sustainable Development Institute, die lange tijd succesvol is geweest in de communicatie tussen het bedrijfsleven en de overheid. CEO van Hua Wei was vice-president van China Plastics Processing Industry Association en heeft nog steeds een goede relatie met lokale industrieën.
Voorzitter Guo heeft sinds 2009 de president van Taiwan Lifeline International aangenomen. Taiwan Lileline is de enige liefdadigheidsorganisatie die 24 uur per dag telefonisch overleg voert en het belangrijkste doel is zelfmoord te voorkomen. De nummers die om hulp vragen, bedragen 12.000 per jaar. Onder leiding van Guo zal Taiwan Lifeline zeker succesvoller opereren en meer mensen helpen als ze kunnen.

Milieu

Hua Wei heeft ISO14001 milieukwaliteitsbeheer behaald om ons milieueffect te ontwerpen, beheren, trainen en controleren. Naast het naleven van milieuregelgeving, het versterken van milieuvriendelijke pogingen en het blijven verminderen van vervuilingen / afval, vervangen we door nieuwe patroonmachines om een ​​grote hoeveelheid elektriciteit te besparen.

Het volledige productassortiment van Hua Wei voldoet aan de RoHS- en REACH-regelgeving.
99,9% van onze producten zijn gemaakt van recyclebaar en herbruikbaar technisch plastic en metaal en meer dan 85% van onze producten zijn gemaakt van Nylon 66, een materiaal dat rookarm en halogeenvrij is.

Milieuvriendelijk

Nieuw product

Meer dan 40 jaar productie van draad- en kabelbeheerproducten van wereldklasse | HUA WEI

Gevestigd in Taiwan, HUA WEI INDUSTRIAL CO., LTD. is een professionele fabrikant van kabelbinders sinds 1976.

IATF 16949, ISO 9001 en ISO 14001 kabelbinder groene productie met UL-, CE-, CSA-, ABS-, DNV GL-, BV- en CQC-accreditaties, en voldoen ook aan de RoHS- en REACH-voorschriften. Dankzij de productiecapaciteit van tien miljard kabelbinders van HUA WEI konden ze een van de grootste producenten van kabelbinders in Azië worden.

Kabelbinderaccessoires, kabelclips en klemmen, kabelmakers, expansieankers, PCB-steunen en schroeven, kabelbeschermingen, kabelafsluitingen en applicatiehulpmiddelen zijn beschikbaar, samen met kabelbinders.

HUA WEI verkoopt klanten wereldwijd hoogwaardige kabelbinders. Met meer dan honderd vormmachines van 180 ~ 1000 ton, geavanceerde technologie en 40 jaar ervaring zorgt HUA WEI ervoor dat aan de eisen van elke klant wordt voldaan.

Het uitgelichte product